Belgienii au in prezent in Romania 190 de angajati care lucreaza pentru doua divizii de business: dezvoltare software si infrastructura. Cei mai multi angajati sunt specializati in tehnologiile Java, .NET, PHP, Dynamics AX (in cadrul diviziei de dezvoltare software) si Wintel, Citrix si Linux in cadrul segmentului de infrastructura.
Vor sa angajeze 75 de oameni anul acesta
Pana la finalul acestui an, Cegeka Romania vrea sa ajunga la 265 de angajati. Astfel, compania va recruta in urmatoarele luni 75 de persoane care sa ocupe 50 de pozitii.
“Ne aflam intr-un proces de expansiune a operatiunilor din Romania, prin urmare, in momentul de fata, avem deschise 50 de pozitii. Dintre acestea, in zona de dezvoltare software avem 35 de pozitii de programatori cu cunostiinte de dezvoltare Java, .NET, LAMP, Mobile, restul fiind pozitii in zona de infrastructura precum ingineri de sistem si inginer de suport. In zona de dezvoltare software cautam specialisti cu experienta in principal pe tehnologiile Java si .Net, iar in partea de infrastructura cautam ingineri de sistem cu experienta pe tehnologii precum Wintel, Citrix, Linux”, a explicat Mihaela Joian (foto 1), manager de recrutare.
Cel mai dificil de gasit angajati sunt cei cu experienta mare pe o anumita specializare.
“Un candidat care are o experienta vasta in domeniul sau de activitate este mai putin dispus sa faca o schimbare, chiar daca are are toate premizele unui provocari profesionale. In schimb, tinerele talente, desi vin cu o experienta limitata, sunt atrase de oportunitatea de dezvoltare si invatare continua”, mai spune Joian.